採用の失敗は・・・

おはようございます。

札幌の社労士オフィスＯＮＥ

沢田です（＾＾）

本日もかなりの暑さですね。

事務所が冷房掛けてもまだ暑めです(^_^;

本日は豊平川の花火大会もありますが

２連敗中の日ハムを応援する方に

向かいます（笑

さて、採用の失敗は・・・

というテーマですが

答えは

採用の失敗は教育では取り戻せない

ということです。

当社理念に「人財育成」と掲げている

のにこの言葉は一見矛盾に見えますが

ここでいう採用の失敗を意味するモノは

自社の考えに合うか合わないか？

という観点です。

そもそも多くの企業が自社の色を

しっかりと出していません。

よって、求人条件のみによって

集まってくる状態が発生します。

条件だけで集まる人は条件で去ります。

そういった信念が一致しない人に対して

教育しても効果は無いということです。

当社でもこれから採用活動を活発化

させていきますので

自社に合った人財とご縁ができれば

最高ですね！！

よし！本日もやりきります（＾＾）